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公司举办招标部室经理选聘会
2019-02-01 10:52
为给优秀人才提供通畅的职业晋升通道和能够充分发挥其才能的平台，实现公司人才高效聚集、动态平衡和良性循环，建立管理人员“公开选拔、竞争上岗”的公开选拔机制，2019年1月5日，公司于第二会议室举办了招标部室经理选聘会，公司领导及全体员工参与了此次会议。
招标部室万莉、薛智城参与了竞争，他们分别进行了优秀的选聘演讲，从个人简介、从事招标行业的经历、岗位理解、经营业绩、竞聘优势、管理目标等方面发表了自己的看法并接受了公司领导的现场提问环节，通过对竞聘者对部室经理管理岗位的理解及综合能力打分，最终万莉成功竞选。随后，各部室经理进行了2019年目标责任书签订仪式。
本次目标责任书的签订，旨在“岗位责任目标化、工作绩效考评化”，让部室经理清晰年度目标，明确努力方向，带动部室成员共同圆满达成公司各项经营指标。
会议最后，董事长张秀海分别对领导干部和全体员工提出了工作要求。他强调，公司各级领导干部，要勇于担当，勤于思考，自觉主动做好工作；要增强工作的时效性，按时按点保质保量完成工作；要带好队伍，组织好、教育好、团结好每一位同志，大胆管理；围绕年度工作目标及任务，认真进行安排、部署和落实。公司全体员工要明确各自岗位职责，积极思考，主动工作；要珍惜自己的工作岗位，克服困难，全身心投入工作，踏踏实实做好本职工作；要严格遵守公司的各项规章制度，坚持按制度办事；要相互团结、相互学习、相互帮助，不断增强团队凝聚力和战斗力。
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